选择新员工的 4. 谨慎选择你的人。
《权力的游戏》的一个共同主题是，顾问可以成就或毁掉一个统治者。从罗伯特·拜拉席恩的小议会到丹妮莉丝·坦格利安的一小群密友，这些人及其行动导致了这部奇幻系列中一些最大的情节转折（例如培提尔“小指头”贝里席）。《权力的游戏》中一些看似微不足道的 目标电话号码或电话营销数据 角色也是如此。在大多数部分，该系列中的次要角色都挺身而出，推动故事向前发展，帮助领导者生存（例如阿多）。
商业关键要点
选择合适的人才对任何企业都至关重要。企业主需要他/她 如何正确计算潜在客户的成本 可以信任的人，并且将公司的最大利益放在心上。选择能够真正领导你的员工并真正相信你的使命和愿景的经理。提升你的招聘水平，或聘请招聘专家为你审查候选人。你也可以考虑将 选择新员工的 员工外包，例如已经为你预先筛选过的虚拟助理。
5. 拥有清晰的指挥链。
箭头指向代表人的木像
《权力的游戏》最大的故事情节之一是国王劳勃·拜 比特币数据库 席恩去世，他的继承人的合法性受到质疑。由于国王英年早逝，他未能留下明确而有力的指挥链。这导致整个王国陷入混乱，并引发了长达一季的“五王之战”。